Электронная библиотека диссертаций и авторефератов России
dslib.net
Библиотека диссертаций
Навигация
Каталог диссертаций России
Англоязычные диссертации
Диссертации бесплатно
Предстоящие защиты
Рецензии на автореферат
Отчисления авторам
Мой кабинет
Заказы: забрать, оплатить
Мой личный счет
Мой профиль
Мой авторский профиль
Подписки на рассылки



расширенный поиск

Конечные результаты хозяйствования и стимулирование их роста в условиях перехода к рыночным отношениям Абдуллаев, Алишер Махмудович

Данная диссертационная работа должна поступить в библиотеки в ближайшее время
Уведомить о поступлении

Диссертация, - 480 руб., доставка 1-3 часа, с 10-19 (Московское время), кроме воскресенья

Автореферат - бесплатно, доставка 10 минут, круглосуточно, без выходных и праздников

Абдуллаев, Алишер Махмудович. Конечные результаты хозяйствования и стимулирование их роста в условиях перехода к рыночным отношениям : автореферат дис. ... кандидата экономических наук : 08.00.03.- Андижан, 1995.- 24 с.: ил.

Введение к работе

Актуальность темы исследовании. Переход к рынку являйся сложным и длительным процессом, в реализации которого есно переплетаются макро- и микроэкономические задачи, от спешного решения их зависит благополучие общества. Такие микроэкономические проблемы, как затраты государства, об-шовашю валового национального продукта и дохода, система їалогообложеїшя, безработица, инфляция и другие, иевозмож-:о решать без повышения эффективности деятельности пред-іршітпії, их отдельных подразделении и рабочих мест. Конечнім результатом экономики любоіі общестглчшо-экономпчес-ой формации является удовлетворение потребностей- Общест-о заинтересовано в создании материальных благ, іі росте иа-иоиалыюго богатства, и ему не столь важно, кто это создает — эсударствепные ли предприятия, коллективные или частные. [рп этом известно, что каждый субъект производства имеет вой интересы, которые .могут не совпадать с интересами дпу-ііх. В этой связи особо актуальным является создание хозян-гвешюго механизма, который стимулировал бы рост нропз-одства необходимых материальных благ при оптимальном зчетанпн интересов субъектов производства.

Формирование рыночных отношении в условиях цереход-эго периода предполагает решение мши их соцпатьпо-экопо-ических и организационных вопросов. Как отмечает Презп-літ Республики Узбекистан II. А. Каримов, оно связано с изданием мощной, устойчивой и динамично развивающееся юномики, обеспечивающей рост национального богатства. ^зависимость, достойные условия жизни и деятельности ЛІНІЙ, поэтапным формированием социально ориентированней

УНОЧПОЙ ЭКОНОМИКИ, БОемеріШМ развитием IHWJ'IHTH"-'.! И

їловоіі актшшости, предоставлением свободы нредиппнима-!Льству, приведением в действие акошшнческп1-" стимулов т. д.1

1. См. Каримон II. Л. Узбекистан: национальная wsvimrr^wTb, г: о-ногнпса, политика, идеология. — Ташкент, «УзЗекистан*, 50S3. с. 45.

Общетеоретические вопросы п частные аспекты проблемы достижения конечных результатов, стимулирования их роста в условиях рыночной экономики отражены в работах Л. И. Абалкина, Ф. С. Веселкова, М. Л. Икрамова, Т. К. Импнова, Г. Я. Кипермана, Г- Л. Краюхнпа, Т. Э. Эргашева, С. И. Шкурко и других ученых. Однако, вопросы учитывающие специфику переходного периода к рыночной экономике, а также особенности собственного пути социально-экономического развития Узбекистана, на наш взгляд, рассмотрены в неполной мере. Кроме того почти не исследованными остаются проблемы микроэкономических основ макроэкономики, их взаимоотношения и закономерности взаимозависимостей.

Недостаточная разработанность указанных вопросов и их актуальность предопределили выбор темы диссертационного исследования, в процессе работы над которыми были использованы работы зарубежных ученых П- Друккера, И- Каору, Я. Корнан, В. Леонтьева-, Ч- Макмнллаиа, А- Маршалла, М- Мопдоиа, П- Самуэльсопа, Р. Сибикавы, С- Такаянагп и др-, к которых изучаются проблемы эффективности функционирования предприятий в условиях рыночной экономики, ориентации их достижений высоких конечных результатов, создания мотивации к высокопроизводительному труду-

Целью настоящего исследования является разработка методических основ формирования системы хозяйственного механизма, ориентирующих комплексы предприятий, их организационных образований на рационализацию конечных результатов их деятельности-

Для достижения указанной цели, в работе поставлены и решены следующие задачи:

даио понимание коночпых результатов деятельности предприятий в условиях формирования рыночных отношений;

разработаны принципы, методы и формы заинтересованности предприятий, как основного звена народного хозяйства, в получении рациональных конечных результатов. Среди них: объективные, которые создаются рыночными регуляторами, и субъективные, которые создаются государственными и региональными регуляторами и регуляторами внутрипроизводственной деятельности предприятий;

=— предложены рекомендации по ориентации работы пред-

приятии, их работников на конечные результаты, необходимых обществу.

Предмет и объект исследования. Предметом исследования
является изучение и анализ системы оценки и стимулирова
ния деятельности комплекса предприятий, их подразделении,"
отдельных работников в условиях перехода к рыночным отно
шениям. г

Объектом исследования являются комплексы и отдельные
предприятия различных форм собственности и масштабов
хозяйствования. . ,

Методология и методика исследования. Теоретической п методологической основой исследования явились концепция перехода к социально ориентированной рыночной экономике, принятая в Республике Узбекистан, достижения отечественной и мировой науки в области макроэкономики. В качестве инструмента исследования использовались методы логического экономического анализа, математической статистики, экономико-математического моделирования и оптимизации. Необходимые расчеты и численные эксперименты осущестлялпсь на персональных компьютерах IBM-286, 380 5х.

Материалы, на основе которых выполнена диссертационная работа. В качестве исходной базы в диссертации использованы статистические н отчетные данные промышленных комплексов и предприятии Республики Узбекистан. Использовались также результаты исследований в области совершенствования организационной структуры производства, оценка деятельности предприятий и их подразделений, стимулирования за достижение конечных результатов деятельности при выполнении госбюджетных п хозрасчетных научно-исследовательских тем в рамках целевых комплексных программ.

Научная новизна исследования. В диссертационном исследовании поставлены и решены вопросы ориентации хозяйственной деятельности предприятий, их подразделений и рабочих мест на конечные результаты, необходимых для общества в условиях переходного этапа к рыночной экономике. Она содержит следующие основные элементы научной новизны:

— раскрыта сущность хозяйственного механизма предприятия, ориентированного на конечные результаты в макро экономике;

—разработана концепция конечных результатов хозяйственной деятельности в условиях формирования рыночной экономики;

предложена классификация показателей конечных результатов деятельности от рабочего места до общественного производства;

определены п сформулированы принципы оценки конечных результатов работы предприятий и их подразделений, Адекватных рыночным условиям хозяйствования;

разработана система ориентации деятельности предприятий на конечные результаты в условиях перехода к рыночной экономике, состоящая из: субъективных государственных регуляторов, стимулирующих рентабельное функционирование предприятий; объективных регуляторов рынка и рыночной конкуренции; объективно-субъективного стимулирования конечных результатов менеджерами внутри производственных коллективов;

рассмотрены взаимосвязи государства, предприятия й отдельных его работников в достижении конечных народнохозяйственных результатов н установлены особенности для условий Республики Узбекистан и переходной период к рынку;

разработана экономико-математическая модель распределения средств па оплату и стимулирование между подразделениями предприятии

Практическая ценность диссертационной работы. Результаты исследования могут быть использованы во всех отраслях народного хозяйства Узбекистана при разработке показателей деятельности производственных звеньев, служащих основой оценки и стимулирования за их достижение. Разработанные положении, методы и методики стимулирования работников за достижение конечных результатов могут быть использованы на предприятиях различного масштаба н форм собственности в условиях перехода к рыночной экономике.

Основные теоретические положения н методические ран работки используются в учебном процессе при ведения курса лекции «Основы рыночной экономики», «Макроэкономика», «Микроэкономика», а также спецкурса «Основы предпринимательства» на пнжеиерно-экономпческо:! факультете Ферганского политехнического института и экономическом факультете Ферганского государственного университета,

Разработанные методики исчисления основных оценочных показателей деятельности предприятии, а также по стимулированию работников внедрены в Маргпланском научно-производственном шелковом объединении, Ферганском ПО «Азот,), на ряде малых предприятиях Ферганской области.

Апробация работы. Основные результаты и положения диссертации докладывались в 1989 —1994 гг. и были одобрены на международной научно-практической конференции, посвященной 75-летшо академика X. X. Усманходжаева (1994, октябрь, Фергана), па е;кегодных традиционных конференциях по НИР Ферганского политехнического института в 1900-1994 гг., а также в центральных Республиканских экономических журналах «Жизнь и экономика» (№№ 10, 12- 1992 г.), «Экономика и статистика» (№ 2, 1993 г), «Народ и демократиях (№ 3-4, 1992 г.), «Халк ва демократия» (№ 3-4, 1992).

Ряд положений диссертации отражены в отчетах госбюджетных НИР.

Публикация материалов исследования. Основные результаты п положения диссертации отражены в 7 статьях и тезисах докладов, опубликованных лично автором и в соавторстве общим объемом 3,5 и- л-

Объем и структура работы. Диссертация изложена к а страницах, состоит из введения, трех глав, заключения, списка исследованной литературы it приложений.