Введение к работе
Актуальность темы исследования Качественные преобразования в советском обществе требуют коренного изменения фундаментальных принципов организаций общественной жизни, утверждения подлинной демократии и свободы, прав личности в полном объеме их общечеловеческого содержания. Ломка отживших себя связей и осуществляющих их структур органически связана с выработкой новых подходов к определению роли и места человека в. обществе, рассмотрением взаимоотношений личности и общества, личности и коллектива в новой плоскости. В этом плане проблема в^зрарта-ния социально-политической активности молодежи и изучения ролл трудового коллектива в данном процессе предстает в значительно актуальном содержании, что вытекает из особенностей перзживае-ыого этапа и, главнш образом, направленности преобразования социальных связей и взаимоотношений в обществе. Значительный рост общественно-политической активности молодежи как атрибут современного состояния общества не вписывается в устаревшие положения и догмы о содержании человеческой активности вообще и факторах ее повышения в частности. Следовательнодаьная проодь-Мч приобретает особую, можно сказать новую актуальность в творе тико-ігетодологическом плане, поскольку в связи со сказанные возникает необходимость в пересмотре ряда основополагающих принципов теории.социальной деятельности и'социальной активности.
Второе обстоятельство, которое Обусловливает актуальность исследуемой проблемы в новой плоскости, может быть отнесено к разряду обстоятельств политического характера. Рабочий класс, ранее формально пользующийся особым статусом ведущей силн советского общестьа как основной субъект господртвующей идеологии п политики, реально занимает особое место в жизни общества и потоку его заинтересованность в активном участии в общественно-по-іитической жизни страны, как показали события последних лет, шеет большое политические значение и последствия. С другой стороне, ашзнь убедила в том, что активность рабочего класса, в гом числе молодых рабочих, это 'ве столько порыв энергии и сил в результате господства общественной собственности на средства гроизводства и целенаправленной политико-воспитательной работы,
сколько проявление неуовлетворенности своы положением и стремление политическими методами изменить экономические условия своего существований.
Суг.зствувт и практический аспект актуализации проблемы во
зрастания общественно-политической активности молодых рабочих
в совреценвых; условиях. В втом плаке исследуемые вопросы нахо
дятся в полном созвучии с проблематикой активизации человечес
кого фактора как необходимого условия любого общественного прог
ресса. Рассмотрение практического аспекта актуализации изучае
мой проблемы тесно взаимодействует также с исследованием ролл .
трудового коллектива в йтоы процессе, поскольку молодые рабочие,
как и большинство работников, связаны с определенна коллективом.
Последний обладает большими потенциальными возможностями в вос
питании молодой смены рабочего класса, развития всех форы ее со
циальной активности и превде всего в сфере материального произ
водства. ,
Начавшийся в стране переход предприятий на новые условия хозяйствования, хозрасчет и самофинансирование, развитие частного сектора к современных фора организации и стимулирования труда делаьт особенно актуальной задачу изучения производственного коллектива как субъекта общественно-волитической активности трудящихся, выявления и использования всех внутренних его резервов в деле повышения активности рабочей шздодеяв в общественно-политической хизни общества;
Степень разработанности проблемы. Научная литература по изучаемой проблеме может быть разбита на две большие группы. В первую из них входят исследования по вопросам общественно-политической активности, ь которых советскими учонклв-обществоведа- ми проведен многоплановый анализ ее сущности, источников, видов и форм, путей и средств формирования, а также факторов возрас-
"ЧКИЯ.
I,Актуальные проблемы социального развития а коммунистического Боепитания молодежи.-П.-1989; Активизация человеческого фактора и эффективность труда.-M.-I9S0; Гвенадзе Г.В. Фактора повыше ния социа_.ькой активности молодежи. Автореф. канд.лесс. -Тбилиси. -1989; Проблемы формирования социальное качеств личности молодого рабочего в условиях ускорения социально-экономического развития общества.-И.-1986Л.са.продолжэш:г на след.стр.)
- 5 - !
Целый ряд работ посвящен ввпосредетвеннсму исследованию об-ественно-полатической активности как одного из важна Зшпх видов оциальяойактивности трудящихся, интенсивно разрабатываются опросы становления и развития общественно-политической активнос-л молодого поколения рабочего класса .
Больппе- внимание уделяется 3 научной литературе изученга элитической культура рабочей молодеет как условия реализация э общественно-политической активности^,
О '
родолжение сноски: Развитие личности: пробленн, поиски, решения.-.-1989; Социальная и трудовая активность молодежи.-Ккиинзв,-Э84: Социальная активность рабочей молодежи автономных респуб-не РСФСР.-Чебоксары.-1988;Социальная активность трудящихся масс условиях социализма.-М.-1987; Солопова Н.С. Социальная актив-эсть и методологические основания исследования.-М.-1989; чюрмп-эванка социальной активности личности молодых рабочих.-.'-).-1986; зрмированне, становленпе и развитие рабочей молодежи в условиях идеализма.-Пермь.-1987; Философские и социологические проблемы эрмирования молодого рабсчего.-Свердловск.-1988; Цупгао И.И. Раз-зитие социальной активности молодежи в производственном коллективе. Автореф.канд.длсс.-М.-1989; Черников Е.Д. Партия и твор-геская' активность рабочей молодежи.-Красноярск.-1986; Человз-геский фактор прогресса социализма: сущность и проблемы.-й,-'.989; Чуева и.ц. Социальная ответственность личности в усдг-.г-п. перестройкн.-Л.-1990.
Клюев А.В. Формирование гармоничной,общественно-активной личности. -Л.-1987; Комплексній проолемы человека.Был.І.-Л.-1989; Общественно-политическая активность трудящихся л развитие социалистической демократии в условиях развитого социализма.-Сйратов.-ГЭБо;. РешетниковН.Н. Возрастание--іобщзственно-политЕ-ческой активности трудящихся.-м.-1988; Русских. Б,И. Фоташрова-ние общественно-политической активности молодых рабочих в трудовом коллективе. Автореф.канд.дясс.-М.-1989;ТрудовоЯ коллектив ж повышение общественно-политической активности трудящихся. Саратов.-1984.
Блажнов Е.А. Зрелость сознания.-8І.-Ї987; Ja6eHKO Л.И. Политическая культура социалистического рабочего класса.Автореф. канд.дисс.-м.-1988; Головата В.И. Путь к зрелости:формирование социалистической зрелости советской молодежи.-Киев.-1988; Гаранина Г.Г. Формирование политической культуры среди молодежи. Хвтореф.канд.дзсс.-м.-1988; Кривопюк І.И. Формирование политической культур. рабочей молодежи в условиях ускорения социально-экономического р/ звлтия общества.Автореф.каяд.дисс.гОдео-OJJ.-IG88; Медведева І.м. Трудовая и политическая зрелость строителей ЫМа.-1»6Ъ; Мамай С.І.Политическая культура молодых ра-оочих.Автореф.канд.дисс.-и.г1989; Политическая культура моло-деш: вопросы теории и методологии исследования.-М.-1986; їїа-ллтическая культура молодежи: состояние, проблемы, формитюва-ег.я.-У.-1987; Патрушев В.И.Социальные резервы трудового коллектива: пути реализации.-Киев.-1990;Щвгорцев А.А..Щеготаев В.А. Советская молодежь:эеолюцня политических взглядов.-М.-І990.
Вторуз группу литературы по данной проолеие составляв? по
следовали,", посвящению вопросам сущности и социальной природы
трудового коллектива, его ролл в возрастании 'общественно-полн-
їичзскоіі активности рабочей ыолодекя. В последние десятилетия
производстве нпый коллектив стал объектов пристального внимания
и изучения специалистов различных отраслей научного знания -
философов, эконраистра, психологов, социологов, историков, юрис
тов и др. Предаотоа их исследования является как общие вопросы
теории коллзктива (поеятеэ коллектива, принципы его организации
а фушщионлровашія, типология, структура, функции), так и кон-.
кратній стороны кязпэдеятсл'ьшсти производственного коллектива
(гиорально-пспхологЕчаскиЗ клімат, участие трудяцихся в управле
нии производством, социально-профсссионельнах структура, орга
низация идейно-воспитательной работы, состояниа трудовой дисцип
лины к т.д.) . - ..
Глубоко и всесторонне изучается в научной лдтораіуро' роль производственных коллективов в привлечении молодых работников к управлении производством, делами государства и обдесгва, со- , слздултоя вопросы самоуправления в трудовых коллективах."-
I Вольский В.А. Трудовой коллектив:экономика и нравственность.-Иияс2.-1987; Кутьароз Б. Стратегия социалистического развития коллектива.-н.-1990; Олодеяь в трудовом коллективе.-М.-І986; Профессиональное самоопределение., и трудовой путь молодежи.-Киев.-198У; Роль колодзпи в ускорении соцкальнэ-экоыоылчзского таззптия.-Свердловск.-1939; Стукало СИ. колодезь и рабочие профессии.-Киев.-IS39; Трудовой коллектив - воспитатель.-Ц.-198э; Трудовой коллектив предприятия.-М.-ГЭ8э; Трудовой коллектив и активная жизненная позиция личности. -Л.-1988; трудовой коллектив - Еоссятательный потенциал лоростройки.-Ц.-1988; Трудовой кохлзктив: организация и эффективность работы.
iJ Возрастание роли человеческого фактора з управлении социалистический обществе;:.-Владиі:гр.-1988; Иванов В.Н. Трудово? коллектив - первичная ячейка социалистического сауоуиравления.-М.-І987; Клубов А.В. Понижение рели социальных (.акторов в управлении в трудовом коллзктпво.-М.-1990: Меркулов А.II. Социа-'лися: самоуправление п ыолодег:ь.-?Л.-199п; Политическая систола советского общества, соЕ8ривнстьоііаі_т социалистической демократии и углубленье социализма.-?.!.-IS37; Политическая система социалистического общества.-11.^1983: Политическая система; вопросы дзьшгоатли и самоуправления.-!!.-1988; Рабочее садюул-равлэша.-а.-190: Социальные аспекты перестройки управления обдзстЕса.-и.-1989; Терехов Ф.П. Трудовой коллектив в систечэ соцпалисткзепог-о сг»:оуиравлекп:і.-І!.~І939.
.-7-
1!еого научных работ посвящено исследования ПрОИЗВОДСТВеН-еого коллектива как явлений социально-психологического порядка. . Объекте?! изучения при атом являются социально-психологические особенности взаимоотношений иеаду его клепают, імзду руководителями я подчикешпглі, вопросата формирования здорового перально-пепхологпчаского климата коллектива и его влияния пз г;е~ткчиост-ннз отношения, формирования социально-психологической целостности коллектива, обеспечаватацэй наиболее благоприятные условия для развертывания личного потенциала каздого пз его членов .
Значительное число научных публикаций посвящено изучению влияния производственного коллектива на духовное развитие* личности, ее нравственное совзреэпствозапиэ, воспитали? нового человека.
Различные аспекты пногогранЕоЗ деятельности производственных коллективов Етил своз отражайте и в работах азербайХжапс-' ких учекнх-общзствовздов.
-
Байдпп И.Ф. Культура производства и личность.-M.-I9S0; Воспитательный потенциал руководителя.~М.-1988; Воспитательный потенциал трудового коллектива.-.-1990; Идеологическая работа и социальное творчество масс.-:.5.-1989: Молодела в процессах обпозлеппя советского общества.-а.-1989; Общественное мнение рабочего класса в условиях перестройки.-Минск.-I9S0.
-
Бзрмзнчук П.В. Воспитательная роль социалистических трудовых традиций.-?,!.-1989; Дончспко А.И. Фактор времени в нравственном становлении и развитии личности.-д.-1988; Муртазакулов И. Усиление воспитательной роли трудового коллектива. Автором. канд.дисс.-Тапп:ент-1989;Грудовое-воспитание колодези в производственном коллективе.-?.!.-1987 ;'гАарчев А.Г. Социология воспитания: о некоторых актуальных социальных проблей воспитания
личности.-и.-1990.
3 Ампрасланов A.I. 'Социальная активность как фактор самореалн-
зацпп личности. Автореф.канд.дисс.-М.~1890;-Д:габарлы и.К. Кол-
лективизм в трудовой жизнедеятельности трудяцпхея в условиях всестороннего совершенствования социализма. Автореф.канд.дисс. Баку-1В89; Зейпалов Э.Г. .Неляачностное общение и активизация человеческого фактора.Автореф.канд.дисс.-Баку-1989; Мусаев Э. Я. Сознательность как проявление политической культуры молодела.-Баку.-1988; Трудовой коллектив - организатор, воспитатель, рачительн: \ хозяин.-Баку-1986; ШиралиеВ Г.и. .Вахидов . Ф.Г. Формирование всесторонне развитой личности (на азербайджанском языке)тБаку.-1989.
Вместе с теы следует подчеркнуть, что обилие литературы по данной проблеме вовсе ш уменьшает ее исследовательского значения. Во-первых, далеко нэ все стороны изучаемой проблемы нашли свое достаточное освещение в научной литературе. В частности, в связи с переходом предприятий на новыз условия хозяйствования, на прлнкй расчет, и самофинансирование, развитием коллективных фору организациин стимулирования труда появилась насущая потребность в выявлении и глубокой научной осмыслении новее факторов роста обществвЕНО-солитичаской активности рабочей иолоде-ге, анализе роли производственных коллективов в этом процессе.'' Актуальной задачей является така исследование объективных требований к качественны* и количествоннни показателям общественно-политической активности рабочей молодежи в условиях обновления общества.
Во-вторых, коренные изменения, происходящие во взглядах на эти проблемы и подходах и их научной разработке за последние годы привели к поншанио необходимости построения современной, не идеологизированной теории общественно-политической активності объективного исследования всего комплекса факторов, спосойстзуз-щкх ее росту, а также роли и места среди них трудового кодаек- . тпва,Э?и соображения в первую очередь легли в оонову выбора автором темы своего кандидатского исследования.
Йель и задачи ксслэдоБаяля. Дель данной работы состоит в ко'кплэксЕоа анализе роли .трудового коллектива в возрастании общественно-политической активности рабочзй молодеии в коллективах прометгаЕНкх прэдпраятЕЙ АзэрбайджанскоЗ.Рсспублинл, разработка по итогаз исследования научно-обосноЕанных рекомендаций.
Из основних задач исследования косно выделить следующие:. '
- 3 CB8TO КарДЕЕЙЛЬКНХ ПЭроиЗН В ОбЯОСТВеНЕОЙ ГЛЗЕИ ц сопи-
альЕС-полЕтичеспоГї теории предпринять попытку- выработать . принципы еоеого подхода к понимали» сущности и содоришия оо^стшеш-еолеїечііоеой активности падей;
- вшсшпь и иселздовать систему ранее но задействованных в
условиях тоталитарной властной структуры и потому еэ изу-
ЧОЕПЕХ фаЕТОрОВ, ДаТОр^ЕИруВЩЕЗ Е0ЕЛПЭЕЕЗ ОбЗЗСТЕЗННО-ЕО-
дитЕческоЁ авгавЕоотг рабочзй колодези га соарсмэнкоа в.а-пе;
- 9 - ,
- проанализировать сущность а социальную природу коллектива па этапе перехода к рыночныу отпопенняа и форсирования многоукладной структури-в экономика, стремясь познать его роль1 в.активизации раббчей. молодо пи в общественно-политической гкззвп з ракурсе изменяющихся социальных связей;
- па основэ данных социологических исследований определить
уровень, основна тенденций и особенности общественно-по
литической активности рабочей колодезя в условиях обповле-
ння зкопошіческой и политической систем общества;
- определить наиболее основнкэ направления, эффективные пути
и форгга воздействия коллектива на рост общественно-полити
ческий активности рабочей молодежи;
- уточнять понимание сутдазста политической культуры рабочей
молодеет, ее показателей, изучить об^ективяш условия и
субъективнта фактора форзирования политической культури
молодого поколения рабочего класса.
Методологическая основа и эвдшрлческая база исследования, Методологическу» основу исследования составляет научное понимание общественной жизни и развития обцественннх процессов, а такта теория общественно-политической активности трудового коллектива, разработанная в работах советских ученых.
Для обоснования теоретических пологений пшроко использованы даняш статистических сборников, материалы центральной и кастной печати, .йширкческой осново^ дпесер-пцил послузилл так-гв результаты провэдзнних на ряде предприятий Азербайджана конкретно социологических исследований? -
Научная новизна исследования. В данной диссертации процесс формирования социальной активности личности молодого рабочего . нсследуется в .-контоксте происходящих радикальних измепзшгй во всех сферах глзЕэдеятольности общества п трудовых коллективов;
- разрабатшзается. исследовательская концепция развития обще
ственно-политической активности рабочей молодеет, в основу
которой поломка и. ;эя о еттауллруицэй' и организационной ро-
л ля трудового толлектива в деле формирования и развития активности солодзгз з общественно-политической жизни;
- дается анализ взаимосвязи и взаимодействия структуры и фуп-
- 10 -кцнй трудового коллектива, исследуются особенности реализации в современных условиях основных его функций - экономической, сопиаль'но-пнтегративной, политической s управлен-чзслой в свете воздействия на общественно-лолитическую активность ыододнх рабочих;
рассматривается общественно-политическая активность как кара вкаичення молодого рабочего в решяие социально-экономических вадач и одновременно как условие его всестороннего развития в саморазвития как личность;
рассматривается социально-политическая активность рабочей, молодегв не только как следствие социальных, в т.ч. и со-
' циадьно-волитяческЕХ процессов, но и как причина их. Б этой связи уточнены сущность и содержание общественно-погчтичес-яой активности молодеии, под которши понимается совокупная ее способность к деятельному участив в политической жизни в соответствии со своими потребностями и интересами;
- дается комплексный анализ политической культура рабочей мо-
лодеап, раскрываются позитивные и негативные тенденции ее
развития, анализируются путп оптимизации процэсса формирования политической культуры рабочей молодежи в связи, а объективными условиями и субъективных! ^акторами, агающииа па ее формирование.
Научная и практическая.значимость исследования. Основные выводы ж рекомендация данного диссертационного исследования когут быть использовали при дальпз?ссЕ теоретической разработке актуальных проблем формирования молодой смены рабочего класса, развития социальной активности рабочей колодзхи, мероприятий по совершенствованию демократических основ образа еизни трудовых ' коллективов, морально-психологического климата в них.
Диссертация моазт быть полезной в плане разработки ыетоди-. - позиания и правильной оценки общественно-политической ситуации на уровне как ишгро, так и ыакросредн способствовать вква-ботко научно обоснованных рекомендаций, направленных на достпхц-
НЕЄ ЕОЛЖ'ГИЧЗСКОЙ СТабПЛЬЕОСТИ.
Апрооатну результатов исследования. Основные выводы, содер-гацигся в диссэртапдл.наели свое отражение в'опубликованных
,- п -
статьях автора, ее выступлениях на ряде научных конференций аспирантов вузов Азербайджана. Диссертация обсуддена я рекомен- дована к защите на заседании кафедри политологии и теории социально-политических отношений Бакинского государственного унн--верситета им. й.Э.Расулзадо.
Стоу-тура диссертации. Дисбертацяя состоит из введения, двух глав, .заключения и списка использованной литература.