Содержание к диссертации
Введение 3
1. Проблемы повышения экономической состоятельности предприятия 8
1. Основные направления деятельности по обеспечению экономической состоятельности предприятия 8
2. Особенности организации управления предприятием в условиях экономического кризиса 24
1.3. Основные факторы экономической состоятельности предприятия 38
2. Анализ путей решения проблемы повышения экономической .' состоятельности предприятий 51
2.1. Анализ тенденций сложившихся в экономике страны с позиции оценки экономической состоятельности , предприятий 51
2. Исследование факторов экономической состоятельности предприятий 64
3. Анализ методических подходов к экспертизе состоятельности предприятий 76
3. Организационно-экономическое обеспечение антикризисного управления предприятием 87
3.1. Методика анализа внутрипроизводственных факторов экономической состоятельности предприятия 87
3.2. Некоторые пути совершенствования управления предприятием в условиях экономического кризиса 98
Заключение 109
Использованная литература 111
Приложение 115
Введение к работе
Актуальность темы исследования. Анализ коренных перемен, происходящих в социально-экономической жизни нашей страны показывает, что акценты регулирования экономики на настоящем этапе, должны быть расставлены в первую очередь в направлении преодоления экономической несостоятельности предприятий и отраслей. На 1.01.1999 г. в России насчитывалось около 6 тыс. организаций с задолженностью в федеральный бюджет более 1 млн. руб. Общая сумма долга их, 90 млрд. руб., составляет примерно 60 % от суммы задолженности в федеральный бюджет всех плательщиков России [46]. Рост числа убыточных предприятий объясняется как общим экономическим кризисом, так и неудачными управленческими решениями, принимаемыми и реализуемыми на микроэкономическом уровне. Переход к рыночным отношениям характеризуется сменой собственника у большого количества предприятий и, следовательно, изменениями в стиле управления. Одновременно для управленческих команд многих предприятий характерен низкий уровень менеджмента, что не соответствует требованиям к работе в условиях нарастающей конкуренции и жесткого влияния внешней среды.
Платежный кризис стал одной из наиболее болезненных проблем, возникших в ходе экономических реформ в нашей стране. Одновременно к настоящему времени накоплен определенный опыт работы по контролю и предупреждению экономической несостоятельности, и есть необходимость обобщения этого опыта и разработки на этой основе комплекса методов и рекомендаций по повышению экономической состоятельности предприятий. Именно эти обстоятельства определяют актуальность темы данного диссертационного исследования. Выбор темы диссертации, в свою очередь, обусловил ее цель и задачи.
Целью исследования является разработка организационно-методических подходов к решению проблемы повышения экономической состоятельности организации (предприятия).
В соответствии с целью в диссертации было предусмотрено решение следующих задач:
анализ экономической ситуации в отраслях экономики и обобщение основных направлений деятельности по обеспечению экономической состоятельности предприятий;
классификация факторов экономической состоятельности и проведение факторного анализа, позволяющего количественно оценить влияние отдельных факторов;
формирование подхода к организации управления предприятием в условиях экономического кризиса;
разработка методических аспектов анализа внутрипроизводственных факторов экономической состоятельности;
анализ методических основ оценки уровня состоятельности предприятий.
Объектом исследования явились предприятия отдельных отраслей народного хозяйства, представленные с позиции их экономической состоятельности.
Предмет исследования - процесс и методы управления экономической состоятельностью предприятий (организаций).
Методической базой исследования являются научные работы по проблемам оценки и повышения экономической состоятельности предприятий, а также по проблемам организации управления предприятием. Научные результаты диссертации базируются на основных положениях экономической теории и теории менеджмента. Задачи исследования решались на основе обобщения статистических данных по отдельным отраслям экономики, законодательных актов и других нормативных документов
Российской Федерации, регулирующих вопросы предупреждения и контроля за уровнем состоятельности предприятий, материалов семинаров и парламентских слушаний по делам о несостоятельности. При выполнении работы использовались методы экономического анализа, метод группировок, метод экспертных оценок и другие.
Научная новизна заключается в следующем:
определены и структурированы наиболее предпочтительные направления регулирующих воздействий, направленных на повышение экономической состоятельности предприятий (отрасли);
выполнены группировка и оценка силы влияния отдельных факторов экономической состоятельности с учетом отраслевой специфики и в региональном аспекте;
уточнены подходы к выбору технологии управления и к выбору типа организационной структуры управления в условиях нарастания кризиса предприятия;
обобщены и представлены с отраслевых позиций меры по финансовому оздоровлению предприятий;
предложены методика анализа внутрипроизводственных факторов экономической состоятельности предприятия и некоторые рекомендации по совершенствованию организации управления предприятием в условиях экономического кризиса.
Практическая значимость работы. Выводы и рекомендации, предложенные в диссертационном исследовании, могут быть использованы при формировании программ финансового оздоровления предприятий, при организации управления в предприятиях, находящихся в кризисном положении, а также в учебном процессе при подготовке арбитражных управляющих в образовательных учреждениях, прошедших аккредитацию при ФСДН России. На основе рекомендаций могут быть дифференцирова ны подходы к решению проблемы экономической несостоятельности предприятий разных отраслей, работающих в разных регионах.
Структура работы. Диссертация состоит из введения, 3-х глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.
Во введении обосновывается выбор темы диссертационного исследования, формулируются цель и задачи диссертации, описаны научная новизна и практическая значимость результатов исследования.
В первой главе - "Проблемы повышения экономической состоятельности предприятия" проведена группировка и раскрыто содержание основных направлений деятельности по обеспечению экономической состоятельности предприятий, кратко охарактеризована роль органов государственного управления и собственно организаций (предприятий). По отношению к деятельности предприятий особое внимание уделено особенностям организации управления предприятием в условиях экономического кризиса. В частности, рассмотрены принципы формирования организационных структур управления и основы выбора технологий управления. Дана характеристика факторов экономической состоятельности предприятий и определены особенности влияния отдельных факторов в условиях переходной экономики.
Во второй главе - "Анализ путей решения проблем повышения экономической состоятельности предприятий" приведены статистические материалы, на основе которых выполнена характеристика экономической ситуации в стране в рамках проблемы нарастания неплатежеспособности предприятий и отраслей; выполнен факторный анализ экономической состоятельности, в результате которого на основе экспертных оценок, данных специалистами разных отраслей и разных городов Российской Федерации, построены приоритетные ряды факторов и сделаны выводы об отраслевых и региональных особенностях влияния отдельных факторов на уровне экономической состоятельности предприятия; сделана попытка обобщения опыта методической работы в области оценки уровня экономической состоятельности предприятия.
В третьей главе - "Организационно-экономическое обеспечение антикризисного управления предприятием" предлагается методика анализа внутрипроизводственных факторов экономической состоятельности предприятия, включающая алгоритм отбора факторов, методы количественной оценки влияния и т.д. В качестве путей совершенствования организации управления предлагается и конкретно рассматривается рациональный выбор технологии управления и формирование гибких организационных структур управления, а также направленность финансового менеджмента на решение проблемы финансового оздоровления предприятия.
По теме диссертации опубликовано 6 работ, в т.ч. 3 - в соавторстве. Общий объем публикаций - 9,9 п.л.
