Введение к работе
Вьетнам - одна из стран, где происходят радикальные институциональные преобразования. В этом его, несомненное сходство с бывшими социалистическими странами Восточной Европы и с Россией. Но Вьетнам значительно отличается от них методами и идеологией преобразований, а также их скоростью. Экономические успехи Вьетнама, высокие темпы роста его экономики в 90-е годы говорят об общей эффективности «вьетнамского пути» реформ. Поэтому изучение опыта Вьетнама в этом отношении представляется важным и для экономической науки, и для практики. Одна из отличительных особенностей вьетнамских реформ - сохранение и малая скорость реорганизации госсектора, остающегося важнейшим во всей экономике. Этим определяется актуальность исследования проблем, связанных с государственными предприятиями во Вьетнаме, их места и значения в экономике, путей их реорганизации.
Степень разработанности проблемы
Экономические реформы во Вьетнаме давно привлекали и привлекают внимание советских и российских ученных. Этим проблемам и экономике Вьетнама в целом посвящены труды Аносовой Л. А., Богатовой Е. Р., Верченко А., Маховиковой Г. А., Тригубенко М. Е., Чуфрина Г. И. И ряда других авторов. Но приходится констатировать, что вопросы преобразования государственных предприятий во Вьетнаме получили у них малое освещение.
Зато эта тема так или иначе затрагивается во многих трудах вьетнамских ученых-экономистов. Среди них выделяются такие авторы, Во Дай Лыок, Ле Данг Зоань, До Хоай Нам, Чан Нгуен Туен, Фан Ван Тьем, Нгуен Дык До, Ле Ван Шанг, Нгуен Чан Куе, Нгуен Суан Тханг, Фан Данг Туат, Данг Ван Тхань, Фан Суан Шон, By Туан Ань, Буй Куанг Зунг, Дао Зуй Тунг, Чан Ван Дык и другие.
Однако комплексного исследования преобразований в системе госпредприятий на фоне и в контексте всего экономического развития, места и значимости госпредприятий в экономике Вьетнама пока нет, что и предопределило выбор темы диссертации.
Цель и задачи
Целью диссертации является выявление значения и места госпредприятий в новой экономической обстановке сформировавшейся в ходе экономических реформ во Вьетнаме. Для достижения этой цели были постановлены следующие задачи:
• проанализировать нормативно-правовую базу экономических преобразований, содержащуюся в официальных партийных и правительственных документах Вьетнама, а также ход реформ;
• выделить основные направления реформ в отношении госпредприятий и их достигнутые результаты;
• исследовать реорганизацию госпредприятий;
• определить место госпредприятий в экономике Вьетнама во второй половине 90-х годов.
Цель и задачи работы предопределили ее структуру. Диссертация состоится из 3 глав. В первой рассматриваются институциональные преобразования во Вьетнаме в 1980 - 90-е годы и акционирование госпредприятий. Вторая и третья главы посвящены вопросами реорганизации самих госпредприятий и выяснению их места и значения в экономике Вьетнама в конце 90-х годов. Методологическая и теоретическая основа работы и источниковедческая база
Методологической основой работы послужили теоретические положения российских и вьетнамских экономистов, историков и востоковедов. В работе использована соответствующая исследованию литература на русском и вьетнамском языках, обобщающая опыт реформирования в других станах, прежде всего в России и Китае. Отталкиваясь от нее, автор выработал подход к анализу вьетнамской экономики.
В основу работы были положены официальные документы государственных и партийных органов, официальная статистика Вьетнама, монографии, научные статьи и материалы вьетнамской периодики.
Научная новизна диссертации
1. На основе анализа экономической политики Вьетнама в 1990-е годы и ее перспектив на начало XXI в. определено, что страной взят курс на ? сохранение госпредприятий как важнейшей части экономики при : сокращении их числа, и повышении эффективности и конкурентоспособности.
2. Доказано, что в 1990-е годы госпредприятия играли ведущую роль в поддержании и повышении темпов экономического роста во Вьетнаме.
3. Определены две главные составляющие реформирования вьетнамских госпредприятий:
• диверсификация собственности и акционирование,
• организационная перестройка системы их финансирования и управления.
4. Дана оценка макро- и микроэкономической эффективности работы госпредприятий в 1990-е годы.
5. Выявлены принципиальные изменения в системе управления госпредприятиями.
